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山西中醫學院附屬醫院 2018年公開招聘工作人員面試公告

發布時間: 來源:山西中醫學院附屬醫院 作者:人事科

  一、領取面試通知書時間

  2019年1月28日(上午8:00-12:00,下午14:30-18:00),考生持本人身份證到山西中醫學院附屬醫院人事科(太原市萬柏林區晉祠路一段75號,山西中醫學院附屬醫院門診樓14層)領取。

  二、面試時間、地點:

  面試時間:2019年1月30日(具體時間見面試通知書);

  面試地點:詳見面試通知書。

  三、面試對象

  按照筆試成績以崗位從高到低按1:3比例排序確定面試人員,人數未達比例的按實有人數確定。若最后一名面試人選成績相同則并列進入面試。我院面試入圍人員共7名。(具體人員見我院網站公示的“入圍面試人員名單”)

  四、面試內容及方法

  面試采取結構化面試的方法。主要測試應試者是否具備工作需要的綜合分析能力、組織與協調能力或應變能力、言語表達能力、自我情緒控制、舉止儀表等方面的能力和素質。面試時間8分鐘。面試成績占總成績的40%。

  五、面試程序

  (一)面試分組。面試共一組。崗位次序按筆畫順序排序,崗位內部考生順序由考生抽簽確定。

  (二)面試人員報到和抽簽排序。參加面試的人員須持面試通知書、本人有效居民身份證,按規定時間到指定地點報到,考生07:10開始入場,07:45停止入場,未按時到者取消面試資格,未到者視為自動放棄面試資格。考生上交個人通訊工具并經工作人員驗證后,進入候考室候考,按報考崗位分組抽簽確定面試的順序。

  (三)開始面試。面試人員根據抽簽序號在工作人員逐一引導下著統一服裝進入考場→答題面試→考生退場→計分審核→下一位考生入場→結束面試。

  各考場配備錄像設備并保證設備運轉正常,全過程記錄每個考生的面試情況并存檔備查。

  六、面試方式和成績合成

  面試成績滿分100分,每位考官根據考生的面試總體情況評定每一要素得分,每一要素去掉一個最高分和一個最低分,其余分數取得的平均值即為該要素得分。各要素分加權之和即為應試人員最后面試得分。面試成績保留2位小數。面試結束后當日將面試人員的筆試成績、面試成績、總成績、崗位排名順序等內容在我院網站公示5天。根據面試成績(占總成績40%)與筆試成績(占總成績60%)權重相加的總成績,確定擬聘用人員。

  總成績出現并列,按面試成績由高到低排序;如面試成績仍然并列,則加試一場面試,應聘人員的成績名次按面試加試成績排序。

  總成績低于60分的考生,取消擬聘用資格;參加面試人數少于或等于招聘崗位數,不能充分體現“競爭、擇優”原則的招聘崗位,擬聘人員總成績須達到65分。

  七、注意事項

  1、考生必須嚴格遵守面試紀律和考場規則,聽從工作人員的安排,進入考區后,必須在候考室等待進行面試,不得隨意在考區內走動和出入。如有特殊情況,及時向工作人員報告。

  2、考生必須遵守考試時間,在規定時間內參加面試。

  3、考生參加面試時,不準攜帶任何參考資料以及移動電話等通訊工具進入候考室和考場,否則取消面試資格。

  4、考生不得向考官透露姓名等個人信息,考生不準以任何形式向其他人打聽和詢問面試內容;也不準在考試結束前,將考試內容透露給其他人,違反者將取消面試資格。

  5、考生一律用普通話回答問題。

  6、考生面試時,不得在試題上做任何記錄,可在草稿紙上做簡單記錄。

  7、面試結束,考生在工作人員安排下,立即離開面試考區,不得在考場和候考室附近逗留,考生退場時不得將試題及草稿紙帶出考場。

  8、面試工作全面封閉式進行。

                                  山西中醫學院附屬醫院

                                    2019年1月21日

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